Sindrome de burnout no ambiente de trabalho na área de telecomunicação

A Síndrome de Burnout é uma das consequências deste ritmo atual: um estado de tensão emocional e estresse crônico provocado por condições de trabalho desgastantes. O próprio termo “burnout” demonstra que esse desgaste danifica aspectos físicos e psicológicos da pessoa. Enquanto diversos estudiosos defendem que Burnout refere-se exclusivamente a uma síndrome relacionada à exaustão e ausência de personalização no trabalho, outros percebem-na como um caso especial da depressão clínica mais geral ou apenas uma forma de fadiga extrema (portanto omitindo o componente de despersonalização).

Destacam são a pressão no trabalho, a falta de suporte social, a falta de feedback, a falta de participação na tomada de decisões, a falta de autonomia, o contato direto intenso com os pacientes e a gravidade dos problemas desses (CODO; VASQUES-MENEZES, 1999). A Síndrome de Burnout, ou síndrome do esgotamento profissional, é um dos principais vilões que mina a produtividade de uma empresa. Em um ambiente de inovação e empreendedorismo a Síndrome de Burnout surge principalmente nos excessos, no desequilíbrio da relação pessoal e profissional, que rapidamente leva ao estresse, depressão e ansiedade. Entretanto, parece que o diagnóstico de Burnout tem sido atribuído a qualquer pessoa que, lidando com o público, sofra pressões extremas e constantes no ambiente de trabalho. É o caso de jornalistas, policiais, motoristas e executivos, por exemplo.

Síndrome de Burnout como doença do trabalho - Jus.com.br. Síndrome de Burnout - O esgotamento e a depressão. Síndrome de Burnout - Notícias - Unimed Petrópolis. 12 Setembro 2018 A competitividade no mundo corporativo, excesso de trabalho, problemas de relacionamento com colegas, chefes ou clientes, pressão por resultados e falta de equilíbrio entre a vida profissional e pessoal.

Sindrome de burnout no ambiente de trabalho na área de telecomunicação. Síndrome de Burnout: A doença do esgotamento profissional. SÍNDROME DE BURNOUT E SATISFAÇÃO NO TRABALHO. A síndrome de Burnout pode ser entendida como decorrente da elevada carga de stress no ambiente de trabalho, imposta ao trabalhador, levando-o a um sério quadro patológico, caracterizado, entre outros, pela perda da motivação, de interesse e de expectativas (GARCIA, 2014). Melhore o desempenho no trabalho combatendo a síndrome. Temas para Monografia Nossa área de temas você também pode encontrar outros títulos para monografias, projetos, tcc entre outros trabalhos de pesquisa. Síndrome de Burnout: o sofrimento máximo no trabalho

SÍndrome De Burnout E Ambiente De Trabalho - RH Portal. Síndrome de Burnout - O esgotamento e a depressão no ambiente de trabalho Um estado de esgotamento físico e mental onde a causa está intimamente ligada à vida profissional. Síndrome de burnout – Wikipédia, a enciclopédia livre.

(Temas para monografia, monografias) Sua Referência. 1 INTRODUÇÃO. O terceiro milênio iniciou-se com a preocupação centrada no trabalho, pois com a globalização da economia, ampliada na década de 1990, agravou-se a competitividade entre as empresas, agora estabelecidas para além de suas fronteiras originais.